ΠΡΟΫΠΟΘΕΣΕΙΣ ΤΑΚΤΙΚΗΣ ΕΠΙΔΟΤΗΣΗΣ ΑΝΕΡΓΙΑΣ

 

Προϋποθέσεις

ΠΡΟΫΠΟΘΕΣΕΙΣ ΤΑΚΤΙΚΗΣ ΕΠΙΔΟΤΗΣΗΣ ΑΝΕΡΓΙΑΣ

Η Τακτική Επιδότηση Ανεργίας χορηγείται στους αιτούντες - πρώην μισθωτούς, εφόσον:

• καταγγέλθηκε ή έληξε η Σύμβαση Εργασίας τους (δεν χορηγείται σε όσους αποχώρησαν οικειοθελώς από την εργασία τους)

• έχουν την ιδιότητα του ανέργου κατά την ημερομηνία υποβολής της αίτησης για επιδότηση (δεν απασχολούνται σε άλλον εργοδότη, δεν αυτοαπασχολούνται, είναι ικανοί και διαθέσιμοι στην αγορά εργασίας) και έχουν εγγραφεί στο Ψηφιακό Μητρώο της ΔΥΠΑ υπό την ιδιότητα αυτή

• έχουν πραγματοποιήσει κατά περίπτωση στα συγκεκριμένα κρίσιμα χρονικά διαστήματα των παρακάτω πινάκων τις αναγραφόμενες ανά διάστημα ημέρες ασφάλισης με κρατήσεις υπέρ ανεργίας της ΔΥΠΑ:

ΑΣΦΑΛΙΣΜΕΝΟΙ ΠΟΥ ΕΠΙΔΟΤΟΥΝΤΑΙ ΓΙΑ ΠΡΩΤΗ ΦΟΡΑ: Α’ ΕΝΑΛΛΑΚΤΙΚΗ
ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ	ΚΡΙΣΙΜΑ ΧΡΟΝΙΚΑ ΔΙΑΣΤΗΜΑΤΑ /ΗΜΕΡΕΣ ΑΣΦΑΛΙΣΗΣ
	14ΜΗΝΕΣ ΠΡΙΝ ΑΠΟ ΤΗ ΛΥΣΗ/ΛΗΞΗ ΤΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΚΗΣ ΣΧΕΣΗΣ (ΟΙ ΤΕΛΕΥΤΑΙΟΙ ΔΥΟ ΜΗΝΕΣ ΔΕΝ ΥΠΟΛΟΓΙΖΟΝΤΑΙ)	12ΜΗΝΕΣ ΠΡΙΝ ΑΠΟ ΤΗ ΛΥΣΗ/ΛΗΞΗ ΤΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΚΗΣ ΣΧΕΣΗΣ	Α΄ΕΤΟΣ ΠΡΙΝ ΑΠΟ ΤΗΝ ΕΝΑΡΞΗ ΤΗΣ ΕΠΙΔΟΤΗΣΗΣ	Β’ ΕΤΟΣ ΠΡΙΝ ΑΠΟ ΤΗΝ ΕΝΑΡΞΗ ΤΗΣ ΕΠΙΔΟΤΗΣΗΣ
ΚΟΙΝΟΙ ΑΝΕΡΓΟΙ1	125		80	80
ΟΙΚΟΔΟΜΟΙ	100 (ΑΠΟΚΛΕΙΣΤΙΚΑ ΣΤΟΝ ΟΙΚΟΔΟΜΙΚΟ ΚΛΑΔΟ)		80	80
ΑΠΑΣΧΟΛΟΥΜΕΝΟΙ ΣΕ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΙΣ ΠΟΥ ΛΕΙΤΟΥΡΓΟΥΝ ΕΠΟΧΙΚΑ ΓΙΑ ΜΙΑ ΣΑΙΖΟΝ	100		80	80
ΑΠΑΣΧΟΛΟΥΜΕΝΟΙ ΣΕ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΙΣ ΠΟΥ ΛΕΙΤΟΥΡΓΟΥΝ ΕΠΟΧΙΚΑ ΓΙΑ ΔΥΟ ΣΑΙΖΟΝ		100	80	80

ΑΣΦΑΛΙΣΜΕΝΟΙ ΠΟΥ ΕΠΙΔΟΤΟΥΝΤΑΙ ΓΙΑ ΠΡΩΤΗ ΦΟΡΑ: Β’ ΕΝΑΛΛΑΚΤΙΚΗ
ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ	ΚΡΙΣΙΜΑ ΧΡΟΝΙΚΑ ΔΙΑΣΤΗΜΑΤΑ /ΗΜΕΡΕΣ ΑΣΦΑΛΙΣΗΣ
	ΔΥΟ ΕΤΗ ΠΡΙΝ ΑΠΟ ΤΗ ΛΥΣΗ/ΛΗΞΗ ΤΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΚΗΣ ΣΧΕΣΗΣ (ΟΙ ΤΕΛΕΥΤΑΙΟΙ ΔΥΟ ΜΗΝΕΣ ΔΕΝ ΥΠΟΛΟΓΙΖΟΝΤΑΙ)	Α΄ΕΤΟΣ ΠΡΙΝ ΑΠΟ ΤΗ ΛΥΣΗ/ΛΗΞΗ ΤΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΚΗΣ ΣΧΕΣΗΣ	Β΄ΕΤΟΣ ΠΡΙΝ ΑΠΟ ΤΗ ΛΥΣΗ/ΛΗΞΗ ΤΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΚΗΣ ΣΧΕΣΗΣ
ΚΟΙΝΟΙ ΑΝΕΡΓΟΙ	200	80	80
ΟΙΚΟΔΟΜΟΙ	180 (ΑΠΟΚΛΕΙΣΤΙΚΑ ΣΤΟΝ ΟΙΚΟΔΟΜΙΚΟ ΚΛΑΔΟ)	80	80

ΑΣΦΑΛΙΣΜΕΝΟΙ ΠΟΥ ΕΧΟΥΝ ΛΑΒΕΙ ΤΑΚΤΙΚΗ ΕΠΙΔΟΤΗΣΗ ΑΝΕΡΓΙΑΣ ΟΠΟΤΕΔΗΠΟΤΕ ΣΤΟ ΠΑΡΕΛΘΟΝ
ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ	ΚΡΙΣΙΜΑ ΧΡΟΝΙΚΑ ΔΙΑΣΤΗΜΑΤΑ/ΗΜΕΡΕΣ ΑΣΦΑΛΙΣΗΣ
	14ΜΗΝΕΣ ΠΡΙΝ ΑΠΟ ΤΗ ΛΥΣΗ/ΛΗΞΗ ΤΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΚΗΣ ΣΧΕΣΗΣ (ΟΙ ΤΕΛΕΥΤΑΙΟΙ ΔΥΟ ΜΗΝΕΣ ΔΕΝ ΥΠΟΛΟΓΙΖΟΝΤΑΙ)	12ΜΗΝΕΣ ΠΡΙΝ ΑΠΟ ΤΗ ΛΥΣΗ/ΛΗΞΗ ΤΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΚΗΣ ΣΧΕΣΗΣ
ΚΟΙΝΟΙ ΑΝΕΡΓΟΙ	125
ΟΙΚΟΔΟΜΟΙ	100 (ΑΠΟΚΛΕΙΣΤΙΚΑ ΣΤΟΝ ΟΙΚΟΔΟΜΙΚΟ ΚΛΑΔΟ)
ΑΠΑΣΧΟΛΟΥΜΕΝΟΙ ΣΕ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΙΣ ΠΟΥ ΛΕΙΤΟΥΡΓΟΥΝ ΕΠΟΧΙΚΑ ΓΙΑ ΜΙΑ ΣΑΙΖΟΝ	100
ΑΠΑΣΧΟΛΟΥΜΕΝΟΙ ΣΕ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΙΣ ΠΟΥ ΛΕΙΤΟΥΡΓΟΥΝ ΕΠΟΧΙΚΑ ΓΙΑ ΔΥΟ ΣΑΙΖΟΝ			100

1 Οι υπόλοιπες κατηγορίες ανέργων εκτός των απασχολούμενων σε επιχειρήσεις που λειτουργούν εποχικά και των οικοδόμων

ΠΡΟΘΕΣΜΙΑ ΥΠΟΒΟΛΗΣ ΑΙΤΗΣΗΣ

60 ημέρες από την επομένη της λύσης/λήξης της εργασιακής σχέσης

ΔΙΑΡΚΕΙΑ ΕΠΙΔΟΤΗΣΗΣ

Η διάρκεια της επιδότησης αποτυπώνεται στον παρακάτω πίνακα. Εξαρτάται από τις ημέρες ασφάλισης που έχουν πραγματοποιηθεί ανά κατηγορία ανέργου στα κρίσιμα χρονικά διαστήματα του 14μηνου ή της διετίας των παραπάνω πινάκων, υπό την επιπλέον προϋπόθεση να μην έχουν ληφθεί εντός της προηγούμενης τετραετίας από την έναρξη της επιδότησης πάνω από τετρακόσια (400) ημερήσια επιδόματα (του περιορισμού αυτού εξαιρούνται οι απασχολούμενοι σε επιχειρήσεις που λειτουργούν εποχικά, οι οποίοι είναι δικαιούχοι επιδότησης διάρκειας 80 ημερών, βλ. παρακάτω πίνακα).

ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ ΑΝΕΡΓΟΥ	ΗΜΕΡΕΣ ΑΣΦΑΛΙΣΗΣ 14ΜΗΝΟ/12ΜΗΝΟ	ΗΜΕΡΕΣ ΑΣΦΑΛΙΣΗΣ ΔΙΕΤΙΑ	ΜΗΝΕΣ ΕΠΙΔΟΤΗΣΗΣ
ΚΟΙΝΟΙ ΑΝΕΡΓΟΙ	125-149	200	5
ΟΙΚΟΔΟΜΟΙ	100-129	180
ΚΟΙΝΟΙ ΑΝΕΡΓΟΙ	150-179	250	6
ΟΙΚΟΔΟΜΟΙ	130-149	230
ΚΟΙΝΟΙ ΑΝΕΡΓΟΙ	180-219	300	8
ΟΙΚΟΔΟΜΟΙ	150-219	280
ΚΟΙΝΟΙ ΑΝΕΡΓΟΙ/ΟΙΚΟΔΟΜΟΙ	220-249		10
ΚΟΙΝΟΙ ΑΝΕΡΓΟΙ/ΟΙΚΟΔΟΜΟΙ	250 και άνω		12
ΚΟΙΝΟΙ ΑΝΕΡΓΟΙ/ΟΙΚΟΔΟΜΟΙ	210 και συμπλήρωση του 49ου έτους ηλικίας κατά την υποβολή της αίτησης	350 και συμπλήρωση του 49ου έτους ηλικίας κατά την υποβολή της αίτησης	12
ΚΟΙΝΟΙ ΑΝΕΡΓΟΙ	125 -249 και 4050 ημέρες εργασίας συνολικά	200 -300 και 4050 ημέρες εργασίας συνολικά	12
ΟΙΚΟΔΟΜΟΙ	100 -249 και 4050 ημέρες εργασίας συνολικά	180 -280 και 4050 ημέρες εργασίας συνολικά
ΑΠΑΣΧΟΛΟΥΜΕΝΟΙ ΣΕ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΙΣ ΠΟΥ ΛΕΙΤΟΥΡΓΟΥΝ ΕΠΟΧΙΚΑ	100-149		3ΜΗΝΕΣ ΚΑΙ 5 ΗΜΕΡΕΣ
	150-230		ΔΙΚΑΙΩΜΑ ΕΠΙΛΟΓΗΣ ΕΙΤΕ ΓΙΑ 3 ΜΗΝΕΣ ΚΑΙ 5 ΗΜΕΡΕΣ ΕΙΤΕ ΟΠΩΣ ΟΙ ΚΟΙΝΟΙ ΑΝΕΡΓΟΙ (βλ.διάρκεια επιδότησης κοινών ανέργων ανάλογα με τις ημέρες ασφάλισης)
	231 και άνω		ΟΠΩΣ ΟΙ ΚΟΙΝΟΙ ΑΝΕΡΓΟΙ (βλ.διάρκεια επιδότησης κοινών ανέργων ανάλογα με τις ημέρες ασφάλισης)

Υψος επιδότησης

Το ύψος της επιδότησης υπολογίζεται με βάση τον μέσο όρο των μεικτών μηνιαίων αποδοχών του τελευταίου πριν από την απόλυση 6μηνου με εισφορές υπέρ του κλάδου ανεργίας της ΔΥΠΑ, ως εξής:

ΕΙΔΟΣ ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗΣ	ΗΜΕΡΗΣΙΟ ΕΠΙΔΟΜΑ ΑΝΕΡΓΙΑΣ	ΤΡΕΧΟΥΣΕΣ ΑΠΟΔΟΧΕΣ	ΤΡΕΧΟΝ ΗΜΕΡΗΣΙΟ ΕΠΙΔΟΜΑ	ΤΡΕΧΟΝ ΜΗΝΙΑΙΟ ΕΠΙΔΟΜΑ
ΠΛΗΡΗΣ, ΜΗΝΙΑΙΕΣ ΑΠΟΔΟΧΕΣ>12ΠΛΑΣΙΟΥ ΗΜΕΡΟΜΙΣΘΙΟΥ ΑΝΕΙΔΙΚΕΥΤΟΥ ΕΡΓΑΤΗ	ΒΑΣΙΚΟ ΕΠΙΔΟΜΑ =55%ΚΑΤΩΤΑΤΟΥ ΗΜΕΡΟΜΙΣΘΙΟΥ ΑΝΕΙΔΙΚΕΥΤΟΥ ΕΡΓΑΤΗ	444,85€ και άνω	20,39€	509,75€
ΜΕΡΙΚΗ ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗ, ΜΗΝΙΑΙΕΣ ΑΠΟΔΟΧΕΣ-12ΠΛΑΣΙΟΥ>6ΠΛΑΙΣΙΟΥ ΚΑΤΩΤΑΤΟΥ ΗΜΕΡΟΜΙΣΘΙΟΥ ΑΝΕΙΔΙΚΕΥΤΟΥ ΕΡΓΑΤΗ	75% ΒΑΣΙΚΟΥ ΗΜΕΡΗΣΙΟΥ ΕΠΙΔΟΜΑΤΟΣ	από 222,43 έως 444,84€	15,29€	382,25€
ΜΕΡΙΚΗ ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗ, ΜΗΝΙΑΙΕΣ ΑΠΟΔΟΧΕΣ-6ΠΛΑΣΙΟΥ ΚΑΤΩΤΑΤΟΥ ΗΜΕΡΟΜΙΣΘΙΟΥ ΑΝΕΙΔΙΚΕΥΤΟΥ ΕΡΓΑΤΗ	50% ΒΑΣΙΚΟΥ ΗΜΕΡΗΣΙΟΥ ΕΠΙΔΟΜΑΤΟΣ	έως 222,42€	10,20€	255,00€

Το ποσό της επιδότησης προσαυξάνεται κατά 10% για κάθε προστατευόμενο μέλος της οικογένειας του δικαιούχου.

Για κάθε πλήρη μήνα επιδότησης καταβάλλονται είκοσι πέντε (25) ημερήσια επιδόματα

ΑΝΑΣΤΟΛΗ - ΔΙΑΚΟΠΗ ΕΠΙΔΟΤΗΣΗΣ

Αν κατά τη διάρκεια της επιδότησης ο ασφαλισμένος χάσει την ιδιότητα του ανέργου, η επιδότηση παύει να χορηγείται είτε προσωρινά, με δικαίωμα να συνεχιστεί υπό προϋποθέσεις (αναστολή επιδότησης), είτε οριστικά, χωρίς δικαίωμα συνέχισης (διακοπή επιδότησης).

Λόγοι αναστολής της επιδότησης

• πρόσληψη

• ασθένεια ή προσωρινή ανικανότητα για εργασία

• στράτευση

• άσκηση ελεύθερου επαγγέλματος ή επιχειρηματικής δραστηριότητας

• αναχώρηση στο εξωτερικό για διάστημα μεγαλύτερο των είκοσι (20) συνεχόμενων ή σποραδικών ημερών κατά τη διάρκεια του ίδιου έτους ή συνεχόμενων κατά τη διάρκεια δύο διαδοχικών ετών

• φυλάκιση ή διοικητική κράτηση

• πρακτική άσκηση

• κατάρτιση (υπό προϋποθέσεις)

• λήξη άδειας διαμονής και εργασίας (για περιπτώσεις αλλοδαπών επιδοτουμένων) ή

• οποιοσδήποτε άλλος λόγος εξαιτίας του οποίου ο άνεργος δεν είναι διαθέσιμος για απασχόληση στην αγορά εργασίας

Λόγοι διακοπής της επιδότησης

• συνταξιοδότηση εξ ιδίου δικαιώματος ή λήψη παροχής τύπου σύνταξης από ασφαλιστικό οργανισμό ή το Δημόσιο

• οριστική ανικανότητα για εργασία

• θάνατος

ΥΠΟΧΡΕΩΣΕΙΣ ΕΠΙΔΟΤΟΥΜΕΝΟΥ

Ο επιδοτούμενος άνεργος είναι υποχρεωμένος:

1. να ενημερώσει την αρμόδια Υπηρεσία της ΔΥΠΑ, αν συντρέξει λόγος αναστολής ή διακοπής της επιδότησής του εντός οκτώ (8) εργασίμων ημερών από την ημέρα που προκύπτει ο λόγος αναστολής ή διακοπής της επιδότησης και σε κάθε περίπτωση πριν από τη λήξη του μήνα επιδότησης. Η ενημέρωση μπορεί να γίνει και από αντιπρόσωπο του επιδοτούμενου.

Στην περίπτωση παράλειψης ενημέρωσης που έχει ως συνέπεια την παράλληλη απασχόληση και επιδότηση, η επιδότηση διακόπτεται.

2.να δηλώνει τόσο κατά την υποβολή της αίτησής του όσο και κατά τον τρίτο μήνα κάθε τριμήνου επιδότησης ότι πληροί τις προϋποθέσεις επιδότησης και ότι δεν συνέτρεξε κάποιος λόγος αναστολής ή διακοπής της επιδότησης (δήλωση παρουσίας).

Η δήλωση παρουσίας εξασφαλίζει την αυτόματη ανανέωση του δελτίου ανεργίας και συνδέεται με την ομαλή καταβολή των επιδομάτων του ανέργου:

• αν δηλωθεί η παρουσία, κατοχυρώνεται το δικαίωμα είσπραξης του επιδόματος που αντιστοιχεί στον μήνα παρουσίας και στα δύο επόμενα μηνιαία επιδόματα

• αν δεν δηλωθεί η παρουσία, γίνεται στέρηση του επιδόματος που αντιστοιχεί στον μήνα παρουσίας και για την καταβολή των επόμενων δύο μηνιαίων επιδομάτων αναμένεται η επόμενη δήλωση παρουσίας

• αν δεν δηλωθεί η παρουσία για δύο συνεχόμενους μήνες παρουσίας, η επιδότηση διακόπτεται

3. να παρέχει αληθή στοιχεία σχετιζόμενα με την εγγραφή και την επιδότησή του και να συνεργάζεται με την υπηρεσία της ΔΥΠΑ στο πλαίσιο της χορήγησης της επιδότησής του. Σε διαφορετική περίπτωση επέρχονται συνέπειες στέρησης, διακοπής ή ανάκλησης της επιδότησης (ανάλογα με την περίπτωση). Δείτε τις συνέπειες από τη μη τήρηση των υποχρεώσεων εδώ.

ΣΥΝΕΧΙΣΗ ΕΠΙΔΟΤΗΣΗΣ

Όταν η επιδότηση αναστέλλεται, είναι δυνατόν να συνεχιστεί, εφόσον:

• ο λόγος για τον οποίο η επιδότηση ανεστάλη αποδεδειγμένα δεν υπάρχει πλέον

• η αίτηση υποβληθεί εντός δύο (2) ετών από την ημερομηνία έγκρισης ένταξης στην αρχική επιδότηση

• δεν θεμελιώνεται δικαίωμα νέας επιδότησης ή η χορήγηση της συνέχισης συμφέρει περισσότερο τον ασφαλισμένο

Συνέχιση της επιδότησης δεν χορηγείται:

• σε περίπτωση διακοπής της επιδότησης

• σε περίπτωση οικειοθελούς αποχώρησης από την εργασία, αν ο λόγος της αναστολής ήταν η ανάληψη εργασίας.

Για λεπτομέρειες επί των προϋποθέσεων επιδότησης, τη διάρκεια, το ύψος και ό,τι άλλο αφορά στην τακτική επιδότηση ανεργίας παρακαλούμε να ανατρέξετε στον επίσημο ιστότοπο της ΔΥΠΑ